Você tem um fetiche por informação? Você mede tudo na sua vida? Você acha reuniões que podem ser resolvidas por email improdutivas? Pense de novo. Drucker estava errado.
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Um grande conselho para os estudiosos de instagram
Você é um estudioso de instagram? Você vive postando fotos dos livros que você nunca leu? Das madrugadas estudando para estudar pra uma prova? Das manhãs preparando um projeto atrasado?
Como a estratégia funciona na prática?
Como a estratégia funciona na prática? Chega de olhar para diretores e conselheiros, e vamos olhar para quem realmente faz as coisas acontecerem: os funcionários. Em um ambiente econômico volátil e de hipercompetição, modelos ensinados nas escolas de negócios não dão mais conta do recado
Do potencial para o sucesso: como as pessoas chegam lá?
Will Smith, George Vaillant, e Woody Allen tem muito a te ensinar como transformar potencial em sucesso. Quer uma pista? Esforço, consistência, e aparecer!
A banalidade da excelência: qual o segredo do talento?
Chega de tratar pessoas como naturais. O segredo pro talento é muito mais simples do que parece, e tá no teu alcance!
2 modelos de gestão de mudanças pra você usar hoje
Gestão de mudanças não é difícil, é você que tá fazendo da maneira errada. E a mudança não precisa ser grande, não! Pode ser qualquer coisa, desde a melhoria no atendimento ao cliente, até uma fusão com outra empresa! Isso é desenvolvimento humano e organizacional, não gerencialismo e palpite barato!
Uma dica fácil e rápida pra aprender tudo que você quiser.
Facilidade e rapidez é o que todo mundo quer hoje. E aprender pode ser, sim, fácil e rápido. Depende do enquadramento.
Caio Camargo-da-Silva 