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Caio Camargo-da-Silva

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Desenvolvimento Humano e Organizacional

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    Tag: Complexidade

    Por que não adianta nada estudar negócios?

    Para cada 1 startup que funcionou, 3009 morreram. Pra que então estudar negócios se tudo parece tão aleatório? Pra que perder tempo empreendendo se a gente não tem certeza do que vai acontecer? O que a gente pode fazer?

    setembro 24, 2018setembro 24, 2018 por caiocamargods

    Por que você precisa pensar em estratégia todo dia?

    Estratégia não é assunto só pro começo do ano, ou final do ano. Estratégia e desenvolvimento humano e organizacional é assunto pra todo dia. Isso porque estratégia não é análise nem previsão, mas sim mão na massa!

    setembro 19, 2018setembro 17, 2018 por caiocamargods

    Porque até improvisar é melhor do que planejar

    Pegue a constituição do Brasil, com seus 245 artigos, e compare a constituição dos Estados Unidos, com 7 artigos. Qual você acha que tem mais ordem e progresso? Isso tem tudo a ver com o planejamento estratégico da tua organização, e com desenvolvimento humano e organizacional. É melhor improvisar uma ação do que planejar tudo que nem nós fazemos.

    setembro 7, 2018setembro 3, 2018 por caiocamargods

    Menos conversa, Mais ação. O planejamento é inimigo da execução.

    Estratégia e planejamento estratégico não são coisas difíceis. Quem trabalha com desenvolvimento humano e organizacional tem que saber a ponta da língua o que faz humanos e organizações se desenvolverem, é claro. E não é planejamento que faz isso, não.

    agosto 29, 2018agosto 27, 2018 por caiocamargods

    Por favor saiba que a pesquisa de mercado que você fez acabou com a sua criatividade

    Hein? O que a pesquisa de mercado tem a ver com a criatividade? Como fazer uma pesquisa de mercado então? Ué, não faça! Assuma o risco! Faça conscientemente!

    agosto 9, 2018agosto 7, 2018 por caiocamargods

    Essas dicas simples são as melhores amigas da criatividade e da sobrevivência do seu negócio

    Ideias não passam de ideias se não forem colocadas em prática. E sem mais delongas, eu vou te mostrar como você coloca ideias em prática. Sem mimimi corporativo.

    julho 30, 2018 por caiocamargods

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